Gestão vem do termo em latim “gestione”, e configura o ato de administrar ou de gerir recursos, pessoas ou qualquer objeto que possa ser administrado com alguma finalidade: seja em benefício próprio ou de uma entidade.

Gestão empresarial, também conhecida como administração de empresas, é o conjunto de práticas e processos que envolvem o planejamento, organização, coordenação e controle de recursos e atividades em uma organização com o objetivo de alcançar metas e objetivos estabelecidos. Essa área da administração abrange uma série de atividades que visam melhorar a eficiência e eficácia de uma empresa, seja ela de pequeno, médio ou grande porte.

A gestão empresarial abrange diversas áreas e funções, como recursos humanos, finanças, marketing, operações, logística, produção, vendas, entre outras. Cada uma dessas áreas desempenha um papel crucial na condução dos negócios de uma organização.

Principais elementos da gestão empresarial:

• Planejamento: A etapa inicial da gestão empresarial envolve a definição de objetivos claros e a formulação de estratégias para alcançá-los. O planejamento é fundamental para guiar todas as ações e decisões futuras da empresa.
  
  
• Organização: A organização envolve a alocação de recursos, a definição de responsabilidades e a estruturação das atividades da empresa de forma a garantir o funcionamento eficiente e eficaz dos processos.
  
  
• Direção: A direção engloba a liderança e motivação das equipes para que elas trabalhem em sintonia com os objetivos da empresa, estimulando a produtividade e a inovação.
  
  
• Controle: O controle é um processo contínuo de avaliação e acompanhamento dos resultados obtidos em relação aos objetivos estabelecidos. Essa etapa permite que a empresa identifique desvios e tome medidas corretivas quando necessário.
  
  
• Tomada de decisão: A gestão empresarial requer a habilidade de tomar decisões estratégicas, táticas e operacionais com base em informações relevantes e análise de cenários.
  
  

A gestão empresarial é uma prática dinâmica e em constante evolução. Os gestores precisam estar atentos às mudanças do mercado, às tendências tecnológicas e às demandas dos clientes para adaptar suas estratégias e garantir a sobrevivência e o crescimento sustentável da empresa.

Além disso, a gestão empresarial também pode envolver a implementação de práticas de responsabilidade social e sustentabilidade, buscando o equilíbrio entre os objetivos financeiros e os impactos sociais e ambientais da empresa.

A gestão empresarial é uma disciplina multifacetada que visa a otimização dos recursos e a maximização dos resultados de uma organização, garantindo sua competitividade e sucesso no mercado.